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测试工作量的评估方法

测试工作量,不管新手,还是测试经理,都需要对其进行评估,以保证项目的进度和产品发布的时间。如果工作量评估太多,则影响项目进度,如果工作量评估太少而实际更多,则自己就会陷入不正常的加班,加班多不说,还会让同事以为你能力不足,导致工作效率慢,工作氛围不融洽。
工具/原料
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Excel

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思维导图

方法/步骤
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从测试经理的角度,要把握产品可以正常发布,毕竟最后一道关卡就是测试。建议拉开发和产品开会,确定需求的实现需要开发多久时间:1 开发功能实现时间,提测的标准,如果冒烟测试不通过,整个产品可能就需要延期,这点要和产品说清楚;2 确定开发提测时间,并确定产品的效果,根据功能性来估算测试用例的,还有测试人员的分配,编写用例时间在开发提测前可以完成,而执行用例时间按照大概功能点来估算;3 然后就是回归bug的时间,确认开发修复时间;4 最后就是产品发布时间估算

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其实有很多各种原因导致测试量异常,或者测试时间不够1 比如开发提测延期;2 产品中间新增需求;3 产品后面改需求;4 ui等设计素材没有按时给到;5 开发修复bug时间长,修复质量不高,容易出现新的bug;6 测试发现p0级用例bug慢,导致后面修复时间不够;

注意事项
1

最好把阻碍流程的问题早点抛出来,让开发和产品评估是否解决

2

出现问题,尽快开发产品给方案,不能拖,拖的越久越容易延期

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