中国每年有超过700万大学生毕业，对他们中的绝大多数人而言，找到自己人生中第一份正式的工作是他们毕业后的首要任务。但是，由于竞争激烈，加上自身工作经验欠缺，很多人找工作成为一大难事。笔者作为杰盟人力的职业规划师，结合自身指导规划的案例，为大学毕业生们提供一些找到好工作的经验和窍门。
工具/原料
1
个人简历
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一套话述
3
得体的着装
4
一项职业意向和与之相匹配的技能
5
必要的工作或实践经验
方法/步骤
1
做一份受面试官青睐的简历简历是找工作的最基本材料。我们在做简历的时候，不管是电子简历还是纸质简历，都要讲求一定的技巧。简单而言，就是要做到以下几点：一、求职意向明确单一；第二、层次清楚分明，详略得当；三、基本信息要全面准确；四、篇幅不宜过长，也不能太简单，一至二页即可；四、必须体现出你对求职岗位能够胜任的理由，如实践经验，技能证明等。
2
投递简历的时候，要讲求方式方法投递简历是有学问的。首先，要向同一职位的多个企业进行投递，不宜太少；其次，选择投递简介的目标企业一定要进行了解，适合自己的才投；最后，在招聘网站上投递简历的时候，一定要抽递最新发布的岗位信息。
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保持电话畅通，随时接听面试通知在找工作期间，电话必须要保持畅通，在接听面试通知电话的时候，要有理有节，一定要听清楚对方通知的面试时间、地点和准备事项，最好让对方提供短信。
4
面试的技巧首先，要协调好各个单位的面试时间，尽量一天能多跑几家面试单位，好工作是跑出来的。其次，参加面试必须带上纸质简历，着装要简洁大方，尽量职业化。第三，面试的时候讲求一个原则，就是要让面试官相信你能够胜任这个工作，能为企业创造价值。
注意事项
不管是制作简历，还是面试时，为了证明自己能够胜任工作，可以对自己的工作或实践经验作一些夸大，但必须是建立在你能够胜任的基础上。
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