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企业职工薪酬的会计分录怎么处理

企业按规定实际发放职工薪酬的相关会计分录应该如何处理呢?下面我来分享一下处理的相关会计分录。
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按规定实际发放职工薪酬的账务处理:
1

支付职工工资、奖金、津补贴以及福利费等: 借:应付职工薪酬———工资                                ———职工福利费        贷:库存现金/银行存款               其他应付款———各种代扣款               应交税费———应交个人所得税

2

支付工会经费、职工教育经费,缴付社会保险费、住房公积金等: 借:应付职工薪酬———工会经费                                ———职工教育经费                                ———社会保险费                                ———住房公积金               贷:库存现金/银行存款

3

支付职工非货币性福利将自产产品发放给职工时: 借:应付职工薪酬———非货币性福利(产品公允价值+增值税税额)         贷:主营业务收入———商品销售收入(产品公允价值,即售价)                应交税费———应交增值税(销项税额) 同时, 借:主营业务收入———(产品制造成本)         贷:库存商品

4

在行权日,以现金与职工结算股份支付: 借:应付职工薪酬———股份支付        贷:库存现金/银行存款

5

因解除与职工的劳动关系而支付职工补偿:  借:应付职工薪酬———辞职福利            贷:库存现金/银行存款

企业职工薪酬分配应按职工提供服务的对象和用途进行:
1

生产、管理、销售部门人员的职工薪酬,应分别计入产品或劳务成本、管理费用和销售费用等。期末分配时: 借:生产成本、制造费用、劳务成本、管理费用、销售费用等           贷:应付职工薪酬———有关明细账户

2

因由在建工程、研发支出负担的职工薪酬,在期末分配时: 借:在建工程        研发支出           贷:应付职工薪酬———有关明细账户

3

以非货币性资产支付的职工薪酬,包括以自产产品、外购材料、固定资产、租赁资产等无偿提供给职工使用,按照规定计算的价值。期末分配时: 借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、研发支出等           贷:应付职工薪酬———非货币性福利

4

因解除与职工的劳务关系给予的补偿,期末分配时: 借:管理费用———辞退福利         贷:应付职工薪酬———辞退福利

5

以现金与职工结算的股份支付的分配在等待期内的各资产负债表日,按当期应确认的成本费金额: 借:生产成本、制造费用、销售费用、在建工程等           贷:应付职工薪酬———股份支付

6

外商投资企业按照规定从净利润中提取职工奖励以及福利基金: 借:利润分配———职工奖励的福利基金         贷:应付职工薪酬———工资                                        ———职工福利

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