职场不像学校、圈子小、人也都不斤斤计较；而职场生活中我们就必须要学会观颜察色。这样可以让自己懂得。有时什么事情该说与不该说。什么事情该做与不该做；在此、为了我们在职场上与同事相处的更融洽。下面给大家分享职场生活中的八种暗语：
方法/步骤
1
当我们向别人提一个要求时。对方都还没听完就说自己“知道了”。其实到最后并没有帮助你，心理学告诉我们；当一个对你性格；目的所知不多的人；对你的请求显示出闻一知十的态度时；通常是不想让你继续把话说下去
2
当你正在对上司汇报工作。他的眼睛没有专注地看着你、或者他的手指不经意地在桌上扣几下、可能他已对你汇报不满意了；如果你进去时、他的脚正在桌子下无聊地晃动、而你说话间、他脚忽然停止了摇动、那他已对你的话产生了浓厚兴趣
3
发现你失误没有告诉你、比告诉你要可怕得多、特别是两个人处于竞争的工作状态时
4
在酒桌上、一个向你频频敬酒之人、不是有求于你、就是对你有敌意。所以你还是尽快分析一下；究竟自己属于前者还是后者；前者就赶快把话题引过去做出是否答应他回应；后者你就要装醉了
5
握手的力度，握手短促有力的人热情自信。握手轻飘飘的人心不在焉和缺乏自信。不断地摇晃手臂的人有恭维对方心理；若对方手掌潮湿。说明对方的精神处于兴奋的状态。
6
爱喝什么酒也是与性格特点有关的；选择啤酒的人通常乐意迎合他人。也容易获得别人的好感；选择洋酒的人很重视气氛和情调；喜欢怀旧的人，容易伤感。性格比较敏感的人、爱喝葡萄酒或香槟酒的人懂得享受生活、对事物见解独特、对他人要求也较高、而爱喝白酒的人天生具有活力、性情率直、通常交际广阔、但缺乏耐心和恒心
7
跟一个新认识的人谈话时。他的双手总是在不经意间抱在胸前。那表明他还是对你有所防备的！所以、在让他相信你以前、最好还是谨慎些
8
对人热情本来是美德。但如果一个人对你过分的热情、你可要注意了、他可能要拒绝你的要求或建议；在心理学上有一种防卫机制；我们称之为“反向形成”；意思是指想法和行动有相反的表现；比如一个人对一个异性感兴趣。但可能对他(她)特别地冷淡。对一个人特别地憎恨。但会表现出特别地友好
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