多语言展示
当前在线:472今日阅读:84今日分享:32

如何写周工作计划

每周工作计划对基层管理者来主产很重要,有很多时候大家认为没有什么可写的,每天做的同样的工作,重复同样的事,事实可不是这样,如果你这样想你根本就没有用脑子去想,我们做管理其实就是去解决问题,你每天解决了多少问题,如果每天按部就班的去工作又有什么意义呢?一定要让你的工作有所提高。
方法/步骤
1

这样的计划不要写:每天日常的工作不要写,每天重复性的工作不要写,偶然发生的事不要写,临时性的工作不要写,大的项目一周不可能完成的不要写,可以写其中的一部分,不需要写计划都必须要估的事不要写。

2

写需要解决的问题:在你的工作中存在哪些问题需要解决,你的工作计划就是去解决这些问题,或者 一周去推行一个以前没有的工作,这样时间长了你的工作才有进步,怎么提高工作效率,怎样节约成本,怎样减少破损,怎样培训新员工,怎样提高设备的使用效果,怎么样提高产品质量,怎样提交高员工的积极性,怎样能够更好的改善环境。等等,这样的可以写。

3

工作需要提高:在你工作中,虽然每天工作都一样,但是你有没有发现,有些工作是可以提高的,如果工作不提高,就没有出路,就没有办法进步。所以作为管理者,我们必须时刻在想,如何去提高我们的工作。即使是一点点也可以。

4

培训类的计划可以写,培训属于对员工技能提高的一种方式,无论对新员工还是老员工都是一样的。当然培训你一定计划达到一个什么效果,如果仅仅是讲一讲就结束了,那是没有什么意思,公司组织的活动可以写,这样也是大家团结互相交流的一个机会,可以提高大家在工作中的默契。

5

发展规划类的可以写,不过在一周之内,最多你只可以写一个框架,或者写一个提刚。试验类的工作可以写,试验几次,要达到什么效果,要做几种口味,或做几种款式。等等。

推荐信息