毕业学生
领域
同一个时间段毕业的学生，三年五年十年过后是行业精英或是执行CEO，但是对于另一部分人员来说一直在跳槽中度过，或是在寻找好企业中生存。原因出在哪里，或是说机遇是否把握到了，另一种说法则是：你的行业、领域是否选择对了。
所谓的行业或领域是否正确，这个要从整体的发展形式上去考虑前景。如一个美食、酒水类行业，如果刚开始接触的就是此行业，那么请一直在这个圈子内操盘与工作。但凡一年半载换一个行业或是领域的，都会出现迷茫的现象或是找不到自己能力展现场合，这也是为什么很多企业在挑人时不愿意试用的人群。
看一个行业的好坏或是前景远近，建议从如下几点去考量：1.此行业是否有知名企业存在；2.此领域是否有知名人士可参照；3.此圈子是否有收益相对不错口碑；4.企业招聘时是否严格或需求量大，量大而精的职位日后都会比较走俏；5.岗位招聘时，要求技能类是否居多且待遇放宽；6.招聘时是否需要相应的工作经验或资力等。
对于新人或是职场小白来说，高价位的职位自然是要求高挑选严格的，但是想入此行业或是入此岗位不防多从如下几点去考虑细节：1.先从基础岗位做起；2.先进此企业，再想办法调岗位；3.先从一般的小事做起，如助理类、协助类；4.先从小企业做起，积累经验再挑战大企业大岗位；5.多交此行业此岗位人群，多了解细节再从细微之处沉淀自己，扎实技能等。
一个好的行业或是岗位之所有一直存在或是需要精英，多数的原因在于此岗位需要强胜任能力与坚持能力。同时还需要与时俱进的思路与管理能力，要快速达到某一个层次或阶段时，多从如从做人做事出发：1.适当帮助能力之内的同事；2.在日常工作时多学习多关注与此岗位相关的事项；3.买一些此行业此岗位的书籍，提前学习与参与一些培训，增加个人能力；4.在不影响本职工作时，适当扩展本职位或喜欢行业的技能，主要是为了扩大个人能力与影响力；5.对于一直未有机会参与自己岗位的，不防在目前岗位扩展其他技能，一专多能，任何一个行业都会喜欢。
刚出生校园或是刚从高等学府毕业的人群，多少会存在一些眼高手低、心高气傲的现象。但是不要紧，这是所有职场新人基本具有的，对于自己看不惯、不喜欢、不看好的事件、人员等可以不参与不接触。但是凡是与自己岗位有关，收益相连，普升互连的，还是需要适当改变自己去适应、去做适当的改变与调整思路。
好的行业是需要时间与精力磨合而来，它要的非一时的高涨而是随时间与经验的积累得来。之所以别人一直在这样的岗位或是一直在企业是重要一角，多数的表现为：1.专业；2.守信；3.得欣赏；4.得人脉；5.拥有可靠的操作思路；6.时间久得信任等。
行业前景
领域前途