无
市场调研。时尚买手需要了解不同地域，不同商圈的用户构成。通过市场调研方法。了解这个商圈人群的年龄，职业，时尚敏感度，购物习惯，及竞争对手情况等等......
流行趋势预测。尤其在一些生产性的品牌企业，需要拟定春夏（ss）和秋冬（aw）的产品企划。由于不同地区的流行趋势，生活习惯，风俗不同，所以时尚买手在选择流行趋势 时，也要考虑地域，时间等因素。同时，时尚买手需要在不同的地方吸取最新的时尚信息，作为后期产品企划和具体采买方案制定的判断依据。
产品企划和OTB采买。 时尚买手在完成上面的准备工作后，会进入真正的产品企划和组货采买中。fashion buyer一般会进入showroom或订货会进行采买，而采买的大致方案，已经在上 面的准备工作中完成，剩下的工作就是选择订货主题，选款，定量，谈判，下单等流程性工作。而我们经常看到时尚买手参加时装周，一般也是基于这个目的。
培训。不要以为时尚买手在采买完成后就没事了。事实上，至此，他们的工作只完成了一半。货是到店里了，不过怎么进行陈列？如何进行销售？这些问题，时尚买手需要向店铺的店长，陈列师，以及销售或导购解释清楚。而编制培训手册，进行产品培训，则是fashion buyer在终端店铺要进行的一项十分重要的工作。
除了上面这些时尚买手的基本工作外，时尚买手还需要进行一些其他的工作,如跟单，谈判等。这与其自身的职位，/企业形式有关，这里就不一一列举了。
地域位置经常是决定时尚买手薪资最重要因素。一个在高消费的城市，比如在纽约工作的fashion buyer往往会比一个生活成本低一些的城市拿到更高的薪水。在一些时尚之都像迈阿密，洛杉矶还有纽约，因此类城市对与高级时尚买手需求更高，因而时尚买手的薪资高于平均水平。
一个时尚买手的薪水也可能受个人角色和职位影响。初级或助理时尚买手通常比行政管理采买职位的人收入少。一些因素，比如，员工是否要出差，还有每周必须工作工作多少个小时也会影响薪水。那些曾经有在这个行业出色背景的人也会比年龄较轻或经验较少的薪水高。
很大程度上决定一个时尚买手薪服务的类型，例如，一个为覆盖全国，或奥特莱斯服务的时尚买手，肯定要比一个为某区域采买的时尚买手要赚的多。小型零售店时尚买手收入更少，尤其是那些不怎么出名的店铺。总体来讲，为越多的店铺采买越多的产品，时尚买手的薪水就越高。
教育水平也同样影响时尚买手的薪资水平。那些高学历的人可能有更多的机会参与管理或高层时尚买手职位，当然，薪水也就更高。会要求顶级时尚买手有上学为或 其他正规教育背景。行业专业认证和证书当然也会决定时尚买手薪水高低。当然，不都要求其时尚买手具备高学历，或者必须有学历。一时尚买手收入极高，也没有什么正规教育背景。这就要看在行业中的经验、资历还有技能水平了。
无
无