最近很多朋友咨询关于如何理解弹性工作的问题，今天的这篇经验就来聊一聊这个话题，希望可以帮助到有需要的朋友。
方法/步骤
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一个岗位是否可以实现弹性工作，主要是看三个核心要素，工作地点、工作时间以及工作量的多少，而每一个方面都有多种多样的选择。
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在弹性工作时间下如何更好的工作，还是需要深思熟虑，充分考虑工作什么时候完成，团队在哪里办公，以及总共需要多少的工作量等细节上的问题。
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要保证自己工作的自律性，即使时间地点自由也要保证工作内容能够如期的完成，最后就是需要自己不要完全脱离工作环境。
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弹性工作制最终的目的还是希望员工能够合理利用分配自己的工作，提升工作效率。