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与谈老板工资没有谈好怎么办

现在工作中,人们会遇到很多烦恼,特别是沟通技巧上,这里将介绍与老板谈工资的技巧。
方法/步骤
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与老板谈工资一般分为两种情况,一种是在职员工,一种是求职者。下面分别介绍这两种情况的一些技巧。

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在职员工与老板谈工资时,态度要诚恳,不要只谈工资的事情。可以谈谈工作上的事情,比如自己都在自己的岗位上做了什么,在公司取得了哪些进步,未来打算如何做等等。也可以谈谈自己生活上的事情,比如房贷车贷这些,然后生活压力比较大等等。然后再谈谈工资的事情。这样可能会过度比较顺利。没谈好的话,如果你是在要那么多工资,老板不给,你可能只有离开了。如果你还想继续工作的话,你可以找老板再谈,看有没有机会,有机会的话就说明自己想要那么多工资的原因,当下可以通过其他方式解决资金问题等等,希望继续工作,然后等老板的答复。

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求职者与老板谈工资时,尽量多介绍自己,展示自己的能力,然后根据老板的态度和情况 开除合理的薪资要求。如果没谈好的话,一般情况入职希望就不会很大了。不过也没关系,保持冷静,还是要客客气气的,还是可能会在给你offer之前会筛选很多人,有些也会给你开出一个价格第一点的工作岗位。

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以上只是我看见的,听见的和经历的。希望对大家有用。

注意事项

以上所说的并不是一层不变,请根据具体场景灵活运用

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