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男生的生育险怎么报销

符合法定生育条件,截至员工生育,单位已经连续足额为员工缴纳生育险1年或以上,女性就可以享受生育险待遇,报销生育医疗费, 享受生育津贴和产假。某种条件下,男生也可以报销生育险。今天,我们就一起来看看男生生育险怎么报销。
方法/步骤
1

男生报销生育险和女性一样,生育是合法的,截止到孩子出生,生育险已经连续足额缴费1年或以上。具体缴费时间,还要看所在地区的规定。此外,男性生育险报销还有一个特殊条件,就是男生的妻子在孩子出生之前已经失业6个月或以上。上面这三个条件必须同时满足,一个条件不满足,将无法报销。

2

男性生育险的内容,一般有生育医疗费费报销和陪产假待遇。生育医疗费根据孩子出生方式的不同,在2200-4500之间,陪产假根据地域不同,在7-31天之间。

3

准备生育险报销的资料。男性生育险报销,和女性一样,需要用到单位的介绍信、身份证复印件、相关费用发票、生育服务手册、孩子出生医学证明、病历。比较特殊的是,需要提供一份妻子的无工作证明。

4

男生将生育险报销资料交给单位经办人员。经办人员去社保办,申报生育险待遇。资料符合要求 ,工作人员会打印一张生育险待遇确认表交给单位经办人员。然后将部分不需要的资料和婴儿出生证明原件、生育服务手册原件交给单位经办人员带回。

5

经过15个工作日,也就是1个月左右的时间,男生就可以领取到报销的生育险了。一般钱会打到社会保障卡里。

注意事项
1

男生生育险待遇内容,地区之间会有一定的差异,可以打12333进行咨询。

2

男生生育险,可以单位进行报销,也可以个人进行报销。

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