每到年底,大家应该都会因为写年终总结这件事而烦恼。因为一份好的年终总结关系着你的升职加薪。年终总结究竟该如何写?领导想看到什么样的年终总结?
工具/原料
年终总结写法
方法/步骤
1
构建框架,从四点出发
3
经验总结所有单位都会需要做事高效率高质量的员工。如果你能够在年终总结中展示出你的思考和实践经验总结,那么领导看到的将是一个做事有方法,事后能反思的“优等生”。
4
存在的问题没有一个人是完美的,你的不完美领导是可以接受的,但是不能接受的是你竟然意识不到自己的不完美。
5
展望/计划既然是年终总结,就是这一年已经过去了,无论好与坏。而未来会怎么样?下一年会如何?需要你去做好计划与安排。
6
因此,通常工作总结的框架可以是这四部分。希望对你有帮助。
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