万事开头难，对于刚刚走出校门的毕业生，那面临的很可能是和你有着相似学历却更富工作经验的竞争对手。工作经验欠缺，如何吸引用人单位的青睐呢?听听世界经理人办公伙伴的忠告吧。
方法/步骤
1
对于没有相关工作经验的 求职 者来说，要想获得用人单位的青睐， 自我评价 必须重视起来。 自我评价 着重写个人爱好、气质与性格以及对自己在学校里学到的东西进行总结。
2
要是没有足够多与欲申请的工作相干的经验，你应当更着重强调最近的教育与培训，尤其是与正在申请的工作最直截相关的课程或实践活动。刚毕业的学生应该重视自己在学校里的毕业实践和毕业设计。
3
在发 简历 的时候，对每个用人单位都要有所准备，准备一封 求职 信，不要太长，200字就可以。表明你的求职意向，简要的说明你在这个领域有优势，以及你对企业和岗位的了解。
4
除了工作经验外，应该使自己的简历尽量完整。如果是一个需要形象的岗位，应尽量上传清晰的可以展示出你个人形象的照片。
注意事项
1
向用人单位显示出自己的潜力。记住，原则是让用人单位对你留下好印象，相信你有相应的学习能力。
2
同样要求高度自律的特点、完成不同任务的能力以及其它方面的个人素质，它赋予你的是可以广泛应用的工作技巧。
3
向主考官说明：你不想占用他很长时间，只是希望他能给你一次机会，通过 简历 ，把你的优势呈现给他，希望他给你一次面谈的机会。
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