很多人都想知道，离职了，是否可以拿走年终奖，这里小编可以说，基本是不可能的
方法/步骤
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公司，是追求效益的，你已经离职或是已经递交辞职报告，那么99.99%可能，是不会有年终奖的；，不会为一个离职的员工，多付出一分资金。因为在你身上的投资，已经没有任何的意义
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要明白年终奖的意义，是为了来年很多人说年终奖，就是做了 一年了，对你工作的肯定，给你写奖金，这么想，就错了，其实年终奖，最重要的是为了第二年，你能尽快入职，创造价值，来能继续工作，所以老板，才会给你年终奖，如果你第一年不来了，别说已经辞职，就是老板得到了风声，很多也不会再有年终奖。
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是对有能力的人的一种贿赂年终奖，一般只有有能力的人，老板认为不可或缺的人，才会有，可以理解为老板贿赂员工的一种手段，让你更死心塌地的为他工作，卖命，如果知道贿赂不成，他还会给你奖金吗？
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年终奖，就像嫁娶的彩礼年终奖，我们可以理解为你嫁娶的时候，为女方准备的彩礼，如果女方确定已经悔婚，或是已经躺到了别人的床上，你还会为他准备彩礼吗？如果会，只能说你太大方了
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和员工签的劳务合同，都不会写明年终奖多少，那么既然合同没有写，在你离职的时候，很多都是按照合同执行的，企业当然不会再给你年终奖
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如果你和企业谈合同的时候，合同上即使有些年终奖，也不会直接写明有多少，最多会假设一个含糊其辞的条件，就如企业效益好的话，年终奖2-5万， 但是什么是效益呢，还不是老板一句话，所以说离职了，就不要想年终奖的事情了，基本想也是空想
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