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职场中要注意的上司

工作,就是一个巨大的棋局,在职场中把自己棋下好会一帆风顺,顺风顺水。下不好就成了别人的棋子,满盘皆输,最后还会被抛弃。要在职场上面混,就要跟活好的,情商高的人混,跟错了人你的职业生涯会毁,还有浪费你的青春。有些上司会一步一步把你毁灭。
工具/原料
1

意识 价值

2

时间,苦干

方法/步骤
1

一个上司如果放任你,不给压力你,那很可能毁掉你,除非这个上司是你父母,不然不会保你一辈子荣华富贵,千万不要跟一个从来不给你任何任务,施加压力的上司,父母也会指出你的错误,放任你的上司,不是好上司。

2

可能上司是无意识的,但是时间对每个人说都非常重要,一个没有时间价值观的人做很多事情都会容易失败。上司批评,给压力你证明在培养你,一个很简单的例子,当我们的父母知道我们误入歧途,是不是会又打又骂的恨不得快点把你拽出来,别人家的孩子,会这样心急如焚吗?

3

实习2个月,上司很多事情手把手的教了我2个月,之后我还工作,虽然他没有给我很大的平台,但是他没有让我的时间没有白费,没有做一些倒茶,拿快递的事情,教了很多做事情的方法,让你得到核心竞争力,这样的上司才可以跟,只是让你混日子的就不要跟了。

4

好上司帮你赋能是最重要的,他不仅让你现在增值,也会给你未来加分。如果上司给的承诺不实现,那就是利用职场情感骗你。还有可能是因为当时需要你,后面就抛弃你了。利用某种心理,打感情牌,最后把责任推的一干二净,这种上司要远离。

5

主要是利用你,你有可能会成为他们的垫脚石,后面即使你做出很好的成绩,他们就有可能成为你的绊脚石。你的哪些方面软肋会被他们利用,成为把柄。

6

脾气不好的上司也最好不要跟,一个优秀的人起码情绪稳定,喜怒无常的人无法给你正能量,莫名其妙的发脾气,冷暴力的上司没必要跟。

7

职场不是家,职场就是江湖,人在江湖漂,不碰到人就会遇见鬼,说白了职场就是一个情绪的相互比拼,气定神闲的人跟有前途,焦炉不安的人,只会坏事情。

注意事项
1

控制情绪

2

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