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辞职后养老保险怎么处理

在如今快速发展的时代,社会劳动力的流动性比以往任何一个时候都要大。每天都有大批量的人辞职、换工作,其中会有些人不明白辞职后社保要怎么处理,于是干脆置之不理,导致出现很多问题,比如无意识地中断缴费,导致累计缴费年限不足。那么辞职后养老保险怎样处理呢,让我们一起来看看吧!
工具/原料

养老保险

方法/步骤
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1,社保转移先要进行社保转移,只有转移之后才能够正常的进行交费。只要你的社保没有出现欠交费用的情况,就是可以直接转移的。如果原工作单位欠缴你的个人社保,那需要原工作单位把你的个人社保补交完成之后才能够进行转移。

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2,短时间内暂时不想工作的处理方法如果你短时间内暂时不想工作的话,你可以先进行社保转移后,然后需要你之前的工作单位将你的社保做一个减员账户。然后你个人可以以灵活就业的形式来参保,但只能参与养老保险和医疗保险。

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3,辞职后立马找到新工作的处理方法如果你辞职后立马找到新工作的话,可以到原来单位去申请把社保关系转换到新单位去,原先的单位会开出一张证明,然后我们拿着这张证明到新单位去就可以把这个费用成功移到新单位里面去缴纳。

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4,做一个失业的登记之后你可以去到当地的就业服务中心,也就是人才中心坐一个失业的登记。

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5,开具失业证明之后可以先带《职工养老保险手册》和失业证明或者是解除或终止劳动关系证明到社会保险机构来办理。续接养老保险的关系,也就是自己携带上述的几个证明,可以到相关部门给自己进行续接的社会养老保险。

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6,停止交费处理当你短时间内暂时不想工作的话就停止交费,这样就形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大。

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7,自行交费处理当你短时间内暂时不想工作的话也可以进行个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。

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