平时的努力工作和精彩的年终总结同样为你的职场人生助力。
一、先规划好结构 年终总结的结构没有什么定式，但无外乎就是下面几项内容。（1）标题：可以把你所要展现的主要内容总结后做为标题，为了清楚明了也可再加一个附标题。（2）导语：此部分要求简洁明了，可以概述总结的目的、基本情况或取得成绩等。（3）主体：这是总结的核心部分，重中之重。要详细说明你所做的工作、取得的成绩、获得的经验、你的体会、存在的问题乃至收获的教训等。但是不要写成流水账，一定要做以总结、概括，是你经过思考后总结出的那些规律性的东西，这部分一定要详细，因为这既表明了你对工作认识的深度，也可以从侧面体现你对工作的用心程度。（4）结尾：可以是对未来工作的展望、你努力的方向及你所秉持的工作态度等。这部分也要详加论述，总结虽说以总结过去为主，但是对未来的规划可以体现出你的潜力。（5）落款：部门、姓名、日期等等。
二、几个技巧（1）关注业绩、突出重点。业绩当然是要浓墨重彩体现的内容，但也不可忽略领导关注的内容，此内容要详细具体。（2）图表说话。尽量多用表格、图示进行分析，能够量化的尽量量化，简单直观，一目了然。如果能用到一些科学的分析法，如SWOT分析法、鱼骨图分析法等，就更显得高大上一些了。（3）重视细节。细节决定成败绝不是一句空话，尤其是重大事件的细节，如果你能加以描述，相信一定会赢得关注。（4）正视不足。能坦然面对自己工作不足的地方，找出问题所在，反思后找到解决办法，不断创新，这才是优秀员工应该具备的态度。（5）非常非常重要的一条，如果今年没能做到，明年一定要记住，那就是平时的积累和记录。一定要养成收集材料的习惯，无论是工作中遇到的问题还是取得的成绩，要准备一个本子分类后加以记录，这样在年终的时候你一定不会觉得没有素材可用。
1、缺点要实事求是，不必放大。
2、优秀的总结不是照搬别人，而是有着鲜明的个人特色。
3、优秀的总结不是临时抱佛脚的产物。