假日安排： 一、元旦：1月1日放假1天。 二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月26日（星期日）、2月8日（星期六）上班。 三、清明节：4月5日放假，4月7日（星期一）补休。 四、劳动节：5月1日至3日放假调休，共3天。5月4日（星期日）上班。 五、端午节：6月2日放假，与周末连休。 六、中秋节：9月8日放假，与周末连休。 七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月28日（星期日）、10月11日（星期六）上班。
元旦假日策略------一天假变五天：明年元旦放假1天，若在今年12月30日（周一）、31日（周二）请假2天，即可与今年的最后一个周末相连，形成“2+2+1”的5天小长假。
春节假日策略----变身超长十天假：首先，在不会要求员工非得上完整天班，所以很有可能不在国家规定的情况下，除夕假日你也可以享受得到。明年春节正休日为1月31日（正月初一）至2月6日（正月初七），2月8日(正月初九)调整为工作日，若在2月7日（正月初八）、8日请假，即可与2月9日（正月初十）一天的周末相连，形成“7+2+1”的10天长假。
五一假日策略---变身八天长假：明年五一劳动节正休日为5月1日至3日，若在4月28（周一）、29、30日请假，即可与4月26、27日两天的周末相连，形成“2+3+3”的8天长假，这样又一个长假诞生。
十一国庆节放假策略--SUPER的十一天长假诞生：十一国庆节，正休日为10月1日至7日，9月28日(星期日)调整为工作日，若在9月28、29、30日请假，即可与9月27日一天的周末相连，形成“1+3+7”的11天奢华长假。
友情提示：提供年假及一些对于国家规定。如果你是私企，请慎用，老板们比你聪明，所以别为了舒服那么几天，在老板心里留下深刻的印象。