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如何写领导的举报信

在日常生活中,领导的一些行事作风可能触及了法律或道德的底线,但是迫于工作上的压力,没有办法直接说出来,但是如果置若罔闻,视而不见又感觉惴惴不安,有昧良心,所以,最安全的方式,就是跨级写一封举报信。但是,写举报信也有很多技巧,这里小编就说一下如何写领导的举报信。
工具/原料

信纸,钢笔

方法/步骤
1

首先明确你的举报信是写给谁的(即收信人是谁)。这个在你动笔之前值得好好思量,倘若你的写信对象与你举报的领导关系密切,那你这封信可能就是白写了。最好遵循两条原则,一是选择你领导的领导,且该领导平时的处事为人都较为正派,二是选择你领导的平级且二者有利益上的冲突,或是其上级,二者之间存在矛盾或有过不愉快的经历。(记住,敌人的敌人就是朋友)。

2

开头是写信一般的寒暄,并明确表达你写信的意图(举报某某领导)。寒暄可以比较简短,正式一点就可以了,这里切忌不要暴露出自己的身份,不要脱口而出“我是XXX的下属XX......”,注意保护自己,切记匿名的重要性。指出你要举报的领导的姓名,和他所犯的事(贪污公款,行贿受贿等),这里简明扼要即可。

3

摆出客观事实,可以佐以相关证据(附在信后)。接下来就是将举报的具体行为讲清楚,注意条理清晰,如果有多件事,一件一件的说清楚,不要穿插进行(各自为一段更好),情节严重的写在前面。写客观事实的时候,不要加入你的主观情感,不然显得是你在添油加醋,搬弄是非,降低了可信度。

4

接下来写你的立场和对这位被举报的领导的看法,注意工作和生活区分开来。摆完了事实之后,先表明自己的立场,首先并未参与其中,其次对其行为表示否定,并加上自己对该行为的评价。同时也可联系该领导日常作风展开论述,重在论证自己前面所说的评价是客观准确的。

5

然后就是要说明你将信写给对象的原因。写完了举报信的重点,接下来就是要为其润色。记得要说明你为什么选择将这份举报信写给对方,理由可以写如下几条:1.对方在自己心中是刚正不阿的形象,对此等行为应该是决不姑息的。2.对方有责任和权力来肃清不良作风之人。3.或组织的整体利益,不能容忍一粒老鼠屎坏了一锅粥。你将这烫手的山芋交给别人,自当要给别人找一个接住的理由。

6

最后表达你希望对方合理处理此事的希冀,和相信对方能够将此事处理妥当的信心。其实说白了就是怂恿对方从严处理这位领导,达到你举报的目的,不过言辞含蓄一点而已。最后署名的时候匿名就好,不要让人揪住你的小辫子,正文中也不要暴露你的身份。

注意事项

没有到鱼死网破的地步,切记匿名

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