现在虽然说起都越来越正规的，但是不乏还有好多小的不正规的企业在市场上扰乱市场经济，当然就会出现拖欠员工工资的行为，那么作为员工的我们应该如何来维护自己的权益呢。
方法/步骤
1
发现企业拖欠工资，第一时间就要和企业进行协商，确定付款日期，能协商好那是最好的
2
如果协商不成那就走司法程序，首先到劳动部门（劳动管理监察大队）去举报，有他们来进行协调
3
如果还是协调不成那么我们就应该去对企业进行仲裁。受害员工可以及时的到企业所在地的劳动监察部门申请仲裁
4
如果对劳动不服可以直接向法院起诉（在拿到仲裁决定书后15天内）
5
根据国家现有的规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求企业除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金，所以劳动者应该积极的去维护自己的合法权益
上一篇：冲绳离岛攻略
下一篇：室内家居装修色彩禁忌