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求职面试时如何回答HR问及有啥优点

咱们中国人还是很含蓄的,说自己的缺点还是很能说的,和别人一比就清楚自己的不足。可是要说自己的优点还真心不好说呢。
方法/步骤
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谈自己的优点,是再一次认识自己,明白自己的强项是什么,胜任什么工作。所以,还是要恰当夸自己一下。毕竟,你自己都认为自己不行,别人怎么会认为你行呢?当然,夸自己也需要点技术呢。

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为了能回答HR的问题,可以预先思考一下自己的优点。别在HR面前说千篇一律的什么吃苦耐劳、乐观、善于沟通等。真要好好想想自己的哪些优点对工作是有益的。挑出来展示自己的优势,技能、素质分别是什么,全面展示自己。

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怎么谈自己的优点呢?可以采用star法则:背景、任务、行动、结构。先说出自己的有个优点,然后用案例证明。这样回答不仅逻辑清晰,还更具有说服力。如果有相关数据可以陈述,尽量展现出来,数据是增加说服力的哦。而且HR也能从你的表述中判断你是否具备这些品质。

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谈优点时又避免一些雷区。第一,请勿随意抖机灵。HR询问你的优点是在考查你与所求职位的匹配程度。通常抖机灵会弄巧成拙的,不建议哦。所以,请认真思考,老老实实回答吧。

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第二,不能说谎。有人在面试的时候为了得到这份工作而撒谎,说一些自己并不具备的优点。结果,HR追问了几句,立即傻眼。HR见惯了形形色色的人,实话实说吧。

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一定要保证优点真实有效,如果对这项工作没有益处的优点也不用谈,同时谈及自己的优点要有案例说明,否则优点是无效的,面试终不能为自己加分,反而落下浮夸的印象,直接被刷下来。

注意事项

文中图片均来源百度图片

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