“会计从业资格证书考试暂停”影响了整个会计行业。我国现在持有会计证人数达到了2000万之多，但拥有初级会计职称及以上的证书大概只有600万左右!其中有2/3的人从事着还是簿记的工作，这些人在未来都会被淘汰掉。但从中国企业的正常发展来看，目前这1/3有真正会计能力的人仍不能满足企业的需求。
根据权威报道：我国中高端财务人才缺口已达到300万以上。《会计改革与发展“十三五”规划纲要》也明确指出，在“十三五”期间大力发展中高级人才数量，完善会计人才结构。
'金税三期“大数据系统全面上线后，税务机关安装了千里眼，对财会人专业技能和职业判断力提出了更高要求，会计面临着极大的职业风险，单纯依赖传统财会职业经验显然不能行万里船了，在企业从事会计工作如履薄冰，稍不留神自己就会被税务请去喝茶。
现实中很多财务人也感觉到了淘汰危机的逼近。比如知乎上有位会计人就这样举例到：为例，如果按二十年前的标准，现在的财务人员最少的要加二倍，消失的那部分财务人员就是最基层的财务人员，只不过时间跨度有点长，没什么人感觉到而已。随着自动化程度的不断提高，市场和企业对会计人的岗位需求还会进一步缩减。
“会计从业资格考试暂停”换个角度来说，是会计行业发展的里程碑，改变对会计行业的认知!这个过程中，有的人寻觅到了机会、捕捉到了机会，所以能得到比现在更高的平台和更好的发展;而另一些人适应不了变化，最终被淘汰。社会的发展离不开优胜劣汰，想要不被社会所淘汰，你应该做什么才能保证自己存活下来?
改变对会计证的理解很多考生对会计证存在误解，认为只要考取了会计证就能进入会计行业!但等他们真正考取会计证，面临就业时却遇见了“难就业”的问题!
学习实操技能财务部门是企业的命脉，决定未来发展的重要因素之一!任何一家企业单位在招聘会计人员时都会要求有一定的实操技能。但会计证课本里所学到的会计知识只是最基础的理论知识，没有任何实操技能可言，他们所谓的经验都是纸上谈兵!
不断的学习挑战一直以来，传统财会人的工作职能核心为核算，但是核算工作只能客观反应企业经营现状，无法为企业创造价值。实际上，企业对于各类人员都有着增值的要求，财务人员也不例外。所以，通过快速学习来换得增值空间，去为企业创造价值的会计才不会被淘汰。拒绝等待、犹豫、徘徊!学实操从现在开始
会计证仅仅是一个证书，只能代表你理论知识过关了，而会计是一门技术含量很高的职业，因此要求我们掌握一定的会计实务操作技能，这样才能够让自己胜任会计工作。