在职场中搞定你的上司

员工要想成为企业的中流砥柱、栋梁之才，除了技能的提升外，提高自身的职业素养也是必需的。对上司来说，需要什么样的员工呢？1.脚踏实地，自我提升自觉地努力工作，努力地提升自身的素质和工作技能。在踏实完成本职工作的同时，适当地做一些力所能及的其他工作，从小事开始做起，累积不同经验。事无大小，只要抱着学习的心态，就能从事情中得到所需要的知识和经验，而这种知识和经验的累积，在日后的工作中，必定会带来助益。2.注重提升工作效率“一寸光阴一寸金”，在这个寸阴寸金的时代，时间就是金钱，提升工作效率就是在相同的时间内为企业创造更多的价值。提升工作效率也就是要告诉你的上司，你愿意通过努力证明他所花费的钱物有所值，甚至物超所值。3.成为解决问题的人在工作中遇到问题时，你自己要想办法去解决这些问题，而不是把遇到的问题留给上司。那些不论上司是否安排任务、自己主动促成业务的员工；能够主动请缨、为公司创造价值的员工，是上司最需要的员工。