“我在军营里肆意挥洒青春，热烈生活，可回到社会，却被生存压垮。”! 无数退役军人即便是在军队中十分出色，回到社会仍然面临着就业难题，在高楼大厦间，在田野工地间，退役军人迈着艰难的步伐，所行之处都留下了迷茫的脚印。 军人是祖国一道绿色的防线，为祖国奉献青春，可回归社会他们面对着的却常常是“凄风冷雨”，找工作上的不顺利令他们倍感挫败。
工具/原料
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退役军人
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退伍军人
方法/步骤
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一、与社会脱节 军人生活在部队，社会工作经验比较缺乏，导致与社会脱节，很难融入社会普通工作节奏，以及一些工作理念，企业管理等。
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二、学历较低或技能较差 退役军人中部分人学历水平较低，技能掌握水平较差，不仅在学历上难以有竞争优势，而且也不能依靠技能取得相应的工作优势，所以找工作十分困难。
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三、企业偏见 其实大部分企业还是非常看重退役军人的，但是也有小部分存在对退役军人的偏见，认为退役军人是“粗人”，难以胜任专业工作。导致许多退役军人还没开口就已经被否定。
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对应方法 一、提升学历及技能 学历与技能是退役军人找工作的基础，作为找工作的硬核条件，如果既没有学历也不沾技能，就意味着不具备竞争能力。所以至少要把这两块能力提上来一个，参加成人高考或者参加技能培训等。
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二、用诚恳的态度求职 退役军人面对质疑要拿出诚恳的态度，努力表现自己的决心与能力，用自己的诚意打动用人企业。
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三、活用就业渠道 不单单是退役军人，普通人求职也是一个困难的过程，所以必须要学会综合利用就业渠道，如线上线下招聘会，网上求职平台充分利用。
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退役军人如今在社会上的地位正在逐渐提高，政府要提高服务退役军人群体的能力，企业应该提高社会责任感吸纳优秀退役军人就业，而退役军人自身也应该尽力提升自己，做出改变!
注意事项
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退役军人
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退伍人才