游戏怎么维护好一个团队

自我定位：游戏团建需要定位自己，了解在团队里起到什么作用。按人民币分几个派系：高投资人民币玩家；中端人民币玩家；平民玩家；非人民币玩家。按游戏观念可分：消费派；消费激进派；娱乐消费派；纯娱乐派一般玩家以平民玩家娱乐消费派为多，以此为例。

团队创建：主动创建跟被动创建之间做选择。团队创建往往是很多热爱游戏，想要更好的发展自我进度的人的选择。主动创建需要一定的领到跟协调能力，以及足够的游戏时间；被动创建是玩家之间进行游戏评估，以选举形式推出代表作为游戏领导者，或者是小团队领导者。

团队建设：不管什么游戏都不存在可以永久玩的概念，所以团队建设起到了共同协作，沟通，互相引导的作用，可以提高游戏的耐玩度，认识各种各样性格的玩家，提升自己的见历。如果你是主动创建的领导者，那么实力得得到见证，你不光得拥有强大游戏号，还得有自己独特的领导能力，你可以指定组织几个小团队，选取有发展空间的作为团长，以及时间充裕的作为副团，通过观察，偶尔进行调动，你最主要的事情就是干这件事；如果你是被动创建的领导者，一般都是小团队的领导者。那么你不需要高强度的资金投入，你最能巩固地位的就是你的时间跟经验，把时间跟经验累积起来做个平民担当，维系好小团队人员关系，忙不过来可以找个副的代管，游戏维系最重要的是愉悦，并不产生很多资金问题，压榨主动创建者的领导者将会成为那么乐趣中的一部分。

沟通与奖励机制：不管做什么事情，沟通并不可免。可以沟通的平台，现在多的数不胜数。组织副本与团本以及游戏里出的东西将会成为集体的利益，把控好集体利益的分赃情况，将会是维系好一个小团队最重要的部分。可以这么说：现实中的20元人民币你可能都不知道放在哪了，但是游戏里出的20元游戏币将是大家都津津乐道的东西。