老师不让插队怀孕被辞退怎么办

感化领导当然如果真的插队怀孕了，我们也是没办法，总不能一直等下去吧，这时候我们可以去和领导好好说说，规定是死了，人是活的，用我们的痛苦和无奈，来感化领导，相信领导也不是死心眼。

就是不走你让我走，我就是不走，你凭什么不让我教书，其实有的时候，学校也不会硬来，走不走全看我们能否坚持，我们就不走，也许就不让我们走了。

动了胎气我们有机会就去找相关领导去说明情况，如果对方太不讲道理，我们就说动了胎气，而且我们会一直找，就不相信他们能躲我一辈子，这样对方怕动了胎气担责任，很多时候也是管用的，毕竟辞职只是手段，也要考虑实际。

大方的走人当然此地不是我的菜，我就去其它菜地，在那里当老师不是当老师，我们可以大方的走人，这样我们也不用受气，生完孩子继续找工作。

向教育部门反映情况当然学校也是有上级部门的，我们可以向教育部门反映情况，我相信这样我们基本就不会被辞退，毕竟除了这里，谁也不能规定这种侵犯人权的事情，教育部门本来就是教育人的地方，不能不讲理吧。

起诉最后闹到最后，我们不仅要要求工资赔偿，还应该起诉对方，毕竟不让生孩子太不像话了，我们应该让其改正错误，如果知错不改，我们只能通过法律手段解决，我们要知法懂法，维护自己的合理权益。