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被老板解雇前会出现哪些征兆

我们都知道,老板在下决定做某些事情的时候,一般都不会是临时起意,而是通过很长时间的酝酿来准备的,这样是为了能够确保万无一失。有的时候老板解雇员工也不是偶然事件,而是早早就有预兆来提醒我们了。那么,被老板解雇前会出现哪些征兆呢?一起来看看。
方法/步骤
1

开会不通知你。以前开会的时候,通常都会提前通知你做好准备,结果现在老板每次开会的时候都是趁你不在之际,有的时候即便你在了,也没有叫上你,他已经开始把你当透明看待了,这个时候真有可能要被解雇了。

3

工作环境变差。不知不觉间,你的办公室的空间在开始变小,或者你当前得到的工资待遇也没有你同等职位的同事那么高了,或者别人都去好的办公室工作了,就只有你还窝在老地方,这个时候你可要开始警惕是不是要被炒鱿鱼了哟。

4

没有直面交流。以前领导有事情找你的时候,都会直接把你叫去办公室,现在领导需要跟你沟通的时候,已经变成了书面交流,或者直接在电脑前交流,这种不明显的改变可一定要警惕呀。

5

更换你的领导。如果你以前跟自己的同事或者其他部门的领导有过误会,产生过分歧,你们之间的关系非常差,而老板直接派这个人来做你的直接上司的话,可能老板就是希望通过对方的手来解雇掉你了。

6

招聘与你职位匹配的人。这个肯定是最直接的信号,若是最近没有扩展业务,也没听说哪些部门有新人员要入职或老同事要离职,而招聘的岗位又跟你的相同的话,那可真的是要直接辞退你的意思了。

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