相信很多人在求职时都会非常关注薪资范围，大多数求职者肯定希望应聘高薪的职位，但是针对企业给出的薪资范围，其实也反映了如下几个信息，如果你正在求职的话可以参考一下。
方法/步骤
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反映这个职位的工作强度。薪资越高说明这个工作强度越大，所要付出的时间和经历也就越多（这里指的不单单是工作时的8个小时，还包括非工作时间也会有工作要处理）
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根据求职者的工作经验来决定薪资。企业招聘信息上如果给的是一个薪资范围，那么说明这个职位的薪资需要先看你的工作经验，然后再来决定薪资。
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反映该类职位在市场上的需求价值。在求职过程中，可以根据不同职位的薪资范围来了解这个职位的价值，为后续和企业HR谈薪资时做参考。
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一规模。如果企业发布的职位薪资都比较高，则说明这家企业有一定的规模，福利相对也会比较好。
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个人经历：本人在求职过程中，对于薪资特别高的职位一般不理会，因为应聘上的概率较小。但是针对薪资范围在中上的职位可以发求职简历尝试。
注意事项
上述内容属于个人经验总结，如有不同观点，还请谅解。只是希望能对目前在求职的朋友有一些帮助。
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