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怎么评价老师讲的课

评价老师的一节课可以从多方面进行评价,不单单是评价老师个人的素养,更应该注重这节课带给学生的影响,那么怎么评价老师讲的课呢?
方法/步骤
1

从教学目标评价:评价老师首先从一节课的教学目标开始,教学目标设置的是否合理,是否准确,抓住了本节课知识的重难点,目标设置是否符合学生年龄特点和认知水平等来评价。

2

从知识情感延伸拓展评价:一节课不仅有知识目标的达成,还要有情感价值观的培养,评价老师的一节课,不能只看学生知识的掌握,也要看一节课对学生的成长思想影响。

3

从教学方法评价:评价老师讲课,从教学方法来评价,虽然教无定法,但现在提倡教师是主导者,学生是主体,看教师是否起到了引导作用,教学方法是否灵活多样,吸引学生注意力,调动学生参与。

4

从课堂气氛评价:评价一节课,可以从课堂气氛评价,如果一节课学生参与度比较高,课堂气氛活跃,说明调动了学生的学习兴趣,如果一节课只是老师在讲个不停,学生昏昏欲睡,那自然算不上好课。

5

从教师课堂调控评价:一节好课可以看出老师的水平,尤其是教师的课堂调控方面,课堂的预设和生成方面,都可以进行评价,教师是否充分利用课堂生成资源等。

6

从课堂效果评价:无论什么样的课,离开了课堂效果都算不上好课,可以测试学生本节课的学习内容,学生是否掌握,如果百分之八十学生掌握,就可以算是成功课了。

7

从教师自身和整体设计评价:评价一节课有对课的评价,也有对教师自身素养的评价,教师的语言,语速,教态,课堂言行,甚至是衣着等,还有板书设计等可以进行评价。

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