毕业生怎样敲开企业的门

所属内容

1、求职技巧。

2、求职攻略。

攻略一：确定目标，把握机会。没有目标的人，就像一只小船在无边无际的海洋中漂泊。不知道驶向何方。求职也是一样，确定目标是头等大事。不少毕业生缺乏明确的目标，他们不知道什么是适合自己的，自己的未来该干什么，只知道在求职中挑三拣四。毕业生要想想自己到底能做什么，再积极抓住机会去争取。

攻略二：凸显优势，踏实勤勉。求职时一定要问自己：我能为企业带来什么？我能做什么？我的优势在哪里？不要一味地想得到什么。毕业生身上有很多闪光点，比如踏实、勤奋，有文化。有特长优势的毕业生，要善于展示自己与众不同的才华，这样能增加胜出机会。

攻略三：懂得礼节，留心细节。求职时，要注重礼节和细节，这是对招聘方最起码的尊重。比如，过于时尚和孩子气的服饰最好别穿；男生不留长发，不留胡子；面谈时，千万别嚼着口香糖说话；电话咨询，要选择上班时间；要尽量保持平和的心态，面带微笑，语速平稳，实事求是地回答问题，短处不刻意回避，长处不喋喋不休。

攻略四：有的放矢，规避风险。广泛搜集各种信息，了解哪些地区、哪些单位是“自由行”的，哪些是“限制行”的。我们要心中有数，保持清醒头脑，事先了解一下情况，切忌盲目去那些对专业有严格要求的单位求职，以免白白浪费时间和精力。

攻略五：学历不足，技能来补。专家提醒，现在很多新专业都开设了相应的证书课程，不仅能拿到文凭，还可以拿到证书，对就业很有帮助。毕业生在拿文凭之前，可以去考相关的资格证，来弥补学历不足的缺陷。如英语专业的学生，考个翻译资格证，找工作时可多个优势。

现在就业竞争很激烈，用人单位提供的考试机会很难得，大家要好好准备好招聘考试。

有一颗积极的心，比什么都重要。