对于刚进入软件测试工作岗位的新人，往往不知道如何做起，很迷茫，不知如何进步。那么软件测试新人该怎么提升呢？
方法/步骤
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兴趣是最好的老师.对于软件测试工作，通常是比较枯燥的，如果没有兴趣很难做到持久。
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建议dajia在寻找工作中，首先需要了解，你是否愿意做软件测试，愿意做白盒测试还是功能的黑盒测试，不要盲目的参与到工作中，否则对于用人单位，对于个人的成长都是浪费。
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测试是个技术工作，需要学会主动思考。如果你遇到一个好的测试主管(组长)，他会主动的解决你的测试实际技术难点，这是你的幸运。
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但是测试问题错综复杂，测试主管工作很忙，他没有时间解决你遇到的任何技术问题，需要你自己分析问题的性质，尝试各种解决方法
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我们反对遇到问题表现得很茫然失措，不要问一些很“弱智”的问题，否则主管认为你解决问题的能力不做，学习能力欠缺，这样对于今后的发展不利。
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在询问最终的解决方法前，确保你根据自己的经验尝试了各种解决方法，并且尽量把你发现的问题和猜测，告诉测试主管，证明你已经主动思考了.
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