我应聘一家外企，工资为4500，请问税后我能拿多少钱？这个税是怎么来算的？ 还有，这有企业说帮我们交五险一金的。如果4500交完这些后能拿到多少钱？这个五险一金是怎么来算的呢？以前都是三险一金啊，为什么要五险呢，是不是故意多要我们钱啊？
步骤/方法
1
个人所得税计算方法和依据 年底业务提成是按照年终奖算法来算的吗？依据是什么？ 如：我的2005年年终奖是：$56700元，$64800元。实际缴纳个人所得税的百分比（或者金额）分别是多少呢？ 月薪2500，如果在一起算，共缴纳的个得税又是多少？ 根据《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》（国税发[2005]9号）规定，一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。如果您在2006年1月份发放月薪2500元、发放2005年年终奖56700元或64800元，则工资薪金部分应缴纳个人所得税为：（2500-1600）×10%-25=65元。年终奖应纳个人所得税为：56700×15%-125=8380元。（56700/12的商数为4725）或64800×20%-375=12585元。（64800/12的商数为5400）
2
个人所得税扣税标准 数 全月应纳税所得额 税率% 速算扣除法 1 不超过500元的 5 0 2 超过500元至2000元的部分 10 25 3 超过2000元至5000元的部分 15 125 4 超过5000元至20000元的部分 20 375 5 超过20000元至40000元的部分 25 1375 6 超过40000元至60000元的部分 30 3375 7 超过60000元至80000元的部分 35 6375 8 超过80000元至100000元的部分 40 10375 9 超过100000元的部分 45 15375END
下一篇：5%是多少怎么算