根据工人与用工单位的关系确定是缴纳社会保险还是购买商业保险，如是在职工人，由用工单位依法缴纳工伤保险等社会保险，用工安风险较高的行业用工单位还可以为在职工人购买一份商业人身意外伤害险；如时临时劳务工，用工单位则可为其购买人身意外伤害险。 为工人购买人身意外伤害保险也是工人发生工伤事故时，相关方降低经济风险的一种方式。以下主要介绍如何购买人身意外伤害险：
方法/步骤
1
选。 多找如平安保险、太平洋保险、阳光保险、大地保险等，的优惠政策，选进一步商谈。
2
确定购买人身意外伤害险的承保范围、险种及各险种的保额等。 一般有：人身伤亡伤残、医疗费、住院津贴等，不同的保额，保费就不同。
3
确定是团体险还是个人险。 两者的保费计价方式不同，提交的资料不同，灵活程度也不同。团体险的保费一般以承包合同总价的一定比例计算，并提交合同相关信息，只要用以计价的合同还在有效期，工人人数变动更新；个人险则以人头计算保费单价，为多少工人要投保，就要缴纳多少人的保费，购买保险时要提供工人个人身份证信息，工人名单变动更新，如不在保险名单内，发生事故则不在承保范围。
4
用工提供相关资料，确保投保有效。提供的相关资料有：施工合同、个人身份证复印件等。
5
签订保险合同。用工单位要了解保险合同相关责任条款，相关出险时的程序、费用报销程序等。
6
发生意外伤害事故，备案，保证时效性。
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