职场上怎样沟通才能真正解决问题？

职场沟通为什么重要？前段分析为什么要重视？沟通是增进人与人之间人际关系的最好方向和指南，每一个在职场上的人总少不了与客户、上司、同事、下级打交道，如果有不配合你工作的，你在职场中的价值就难以体现。面对这样的情况，我们要怎么办？

有情绪时请不要沟通有效沟通的首要条件也是和谐气氛。情绪中的沟通无好话,还很容易冲动而失去理性，做出让事情不可挽回，令自己后悔的事！不理性只有争执不会有结果，更不会有好结果。

开诚布公的交流和沟通人与人之间遮遮掩掩、言不由衷甚至挑拨是非的做法都会严重破坏团队中的工作氛围，阻碍团队成员间的正常交流。沟通对团队的工作展开起着关键性的作用。

把握好自己的定位和角色在职场要切记，沟通不是洗耳恭听，无声无息，也不是口若悬河，夸夸其谈。是两个维度之间平等、融洽的互动交流，把握好自己的角色和定位，掌握好沟通的维度和尺度是沟通成功的关键。

寻找合适的时机和空间选择了正确的时机，在会议上挑战你的同事不是个好主意。而是和同事在私下约谈，面对面的交流是较好的方式，即便你觉得这样可能会引起情绪上的巨大起伏，也不能通过电邮等方式来沟通。

沟通的方式不能一成不变把注重点放在自己身上，去改变自己的沟通方式，尝试不同的方法去做沟通。我们可以改变自己，但不可以改变别人，除非别人自己愿意去改变。