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销售类岗位如何快速晋升

在职业生涯规划中,很多人特别迷茫,很多人找不到方向,不知道如何晋升,不知道如何选择行业,今天我和大家分享一下我的一些经验。
工具/原料

销售类岗位适用度高

方法/步骤
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首先,你需要明确你想要从一个普通销售转变成中低层管理需要什么技能,如果没有平台或者机会你很有可能永远不知道管理到底是什么东西,那么平台或者管理技能从哪里来?

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其次,无论你做B端还是C端销售都不重要,重要的是你想从你现在的平台晋升为管理层需要多久,自己是否清楚,如果时间不超过一年,那么就好好努力,平时多学习一些知识,如果不确定或者遥遥无期,那么可以考虑跳槽。

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第三,如果本平台不能晋升,关于跳槽的选择,个人有两点建议,一个是选择一个小平台,直接应聘一个中低层管理岗,积累一段时间在跳回同岗位的大平台,另一个是可以选类似于企业管理培训的管理输出型企业任职,在里面不追求业绩,只求能快速解除到目前团队和企业存在的问题和解决方式,也就是说,要么跳出去就换好一点的名头,要么就能真正接触到管理的理论和企业日常运营中的问题,从中快速学到东西,学完后在跳回原来的行业。

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最后,一定要学会用不一样的思维看待工作和工作中遇到的问题,把格局放大,或者把思维方式无限的贴近你的老板,这样你才会迅速脱颖而出,可能说的比较笼统,希望对大家有帮助。

注意事项
1

请根据实际情况慎重思考

2

要有对事情进行深度思考的能力和快速学习的能力

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