年假是以年为单位计算的,因此作为职工必须在本单位连续工作满一年后方可生效并申请。
方法/步骤
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一、如果满了一年的话,如果单位规定的年假为5天的话,则10月1日入职的年度年假为5天/12个月*3个月=1.25天。 但是这1.25天只能在入职满一年后(即次年)才能申请。
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二、入职次年的年假仍为5天不变。
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一、如果满了一年的话,如果单位规定的年假为5天的话,则10月1日入职的年度年假为5天/12个月*3个月=1.25天。 但是这1.25天只能在入职满一年后(即次年)才能申请。
二、入职次年的年假仍为5天不变。