我这里主要介绍的职场新人,应该掌握的一些工作技能
方法/步骤
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关于劳动合同:我们一般情况下这些劳动合同应该拒绝“1,口头的劳动合同,”“2.抵押劳动合同,绝对不缴纳证件和财物”,“3.卖身合同,霸王合同等不符合法律规范的劳动合同”
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关于试用期:试用期一般不得超过六个月,同一个用人单位与劳动者只能签订一次试用期。一般情况下;<1年的试用期不得超过1个月;1-3年的试用期不得超过2个月:>3年的,试用期不超过6个月
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试用期的佣金:支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准,不得低于劳动合同约定工资的80%,即便是试用期,劳动缴纳社会保险
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工作时间:劳动者正常的工作时间是8个小时,平均每周不超过44小时
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加班的薪酬:平时加班,工资*150% 休息日加班,工资*200% 法定节假日。工资*300%
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年假:工作满一年不满十年,有带薪年假5天 这是具体的年假的计算网址http://baike.baidu.com/view/1313650.htm
注意事项
具体细节查询劳动法
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