很多刚从学校出来工作的年轻人，牛气哄哄的。上个班不好好上，要求各种多，想要工作轻松，又嫌钱少，还嫌工作环境不好等等。所以频频跳槽的人很多，冲动跳槽的人更加多，离职前很多必要的问题都没有想过就离职的人也不是少数，并且很多人也不知道离职前需要考虑哪些问题。那离职前需要考虑哪些问题呢？
工具/原料
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在职人员
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公司企业
方法/步骤
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问题一，离职之后没有工资来源怎么生活？是回家啃老，还是到处借钱？建议没有积蓄，也没有找好下一份工作的朋友不要轻易离职。
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问题二，自己到底是想离职，还是想要改行？刚从学校出来，还不知道自己到底适合什么样的工作，想多尝试几份是可以理解的。但是建议不要随便改行，以为俗话说“在一个行业做久了，自然就成了自己的一种专业。”意思就是说在一个行业做久了，你会对该行业有所了解，并且能积累深厚的经验，有望成为该行业的专业人士。
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问题三、自己决定要离职的原因是什么？是因为个人的情绪，还是因为觉得工资太少，福利太少，还是因为工作太辛苦，如果是因为个人情绪，或者工资少，福利少，工作辛苦而离职的话，建议不要离，因为打工的就是辛苦的，不都是，在同一座城市里，的工资待遇即使再好也好不到哪里去，最多就好一点点，而且还要从新开始适应。
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离职之后的就业问题，都不喜欢频频跳槽的人，因为人家老板也怕你做了两三个月就拍拍屁股走人了，他还得重新招，不但觉得麻烦，还觉得对你的培训简直就是浪费人力物力。所以离职之后找工作也是需要考虑的一个问题。
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第五个问题，就是离职给自己带来的好处多还是坏处多？离职之后或许可以找到一份工资待遇更好一点的工作，但跳来跳去n年过去就会发现，自己总是在跳，一点资源都积累不到，专业的技术没积累到，很多职场的经验你也没积累到，一开始都是做一些基础的事情，当你刚做好基础你又了，继续做基础的事情，总是这样反复对自己并不好。
注意事项
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1、离职前先想清楚离职后的好坏。
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2、离职之后的就业问题。
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3、欢迎看到本篇经验的人投票，吐槽说说自己的见解。
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