如何写年终总结？

1.搜集年度部门或者个人的工作内容、绩效数据。

2.熟悉PPT：年度报告尽量简明扼要，用数据、图标说话，所以尽可能用PPT展示。

目标达成分析：      回顾年初设定的工作目标，既然是目标，就尽量量化目标，比如合格率目标达到99%、销售目标500万元。并统计分析实际目标达成数据，与年初设定的目标进行对比。      开篇进行目标达成情况分析，体现工作中目标与计划的聚焦性。

横向与纵向目标同比分析：       除了与设定的年度目标对比分析外，还可与往年绩效数据进行同比分，看看同比是增长了还是下滑了。以便在来年的工作中进行总结经验与改进不足。

总结过程与业绩：      回顾一年的主要工作措施落实情况，展现工作过程中的亮点。年初怎么想，工作中采取的行动，达到了什么效果。在此展现过程与业绩。

总结经验与不足：       总结一年来的工作成功经验，分析还有那些地方做的不够好，有哪些地方还需要改进。

针对不足如何改进提升：       针对工作中存在的不足之处，如何进行改进提升，具体实施办法与措施。

来年的工作目标与措施规划：       对来年有什么样的规划，有什么样的目标，以及要达成这些目标，具体要如何做。

为达成目标需要的支持和帮助：      为了达成来年的目标规划，预计会遇到什么样的困难，需要哪些部门，哪些人员，提出所需要的支持和帮助，或部门下达的任务，达到预期的目标。