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2018国家公务员面试:考官的打分标准

很多人会担心国考面试考官的主管色彩太浓,个人喜好倾向会影响对于考生的评分,最终影响考生成绩,其实不论说现在国考的公平制度,以及并不是一个考官打分这点,这个担心就是多余的,更何况,国考面试中,考官手中有一个面试题本,目的就是指导整个面试过程的进展,题本中对面试注意事项、面试具体时间、面试题目、测评要素及评分参考等内容做了详细描述。
方法/步骤
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考官面试题本第一部分是:题本使用说明。主要是知道考官如何进行面试,尽量体现公众公平。面试前知道考官对答案和评分标准细化,预测答法,进一步细化评分标准。点明成绩计算方法,指明考生各种表现综合给分模式。

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考官面试题本第二部分是:主考官导入语。即考试前主考官对考生念的开场。意在指导考生调整心态把最好的状态展示在面试中。

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考官面试题本第三部分是:面试题、出题思路、评分参考。指导考官更加客观的围绕题目给出多方面的角度,给考生成绩,以维护考试公平公正,给予每个考生机会。

注意事项

总体来说,面试考官题本完善了国考面试环节,考生只要做到题目中要求,得分并不会低,按照要点答题的模式,面试一定能取得成功。

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