什么是性骚扰让我们先来看三张图，问题来了：这三张图中哪些是性骚扰？很多人认为只有动手动脚才是性骚扰，甚至有认为只有接触敏感部位才是性骚扰。性骚扰包括所有的不受欢迎的性暗示举动，导致受害者产生被羞辱、被冒犯，或者被惊吓。关键词，只要是不受欢迎，都是性骚扰。不仅如此，性骚扰的方式可以是身体接触、肢体动作骚扰（壁咚入选）、也可以是语言骚扰或者是书面骚扰（微信邮件等，Uber的案例中上司就是通过邮件来骚扰女下属的，而民生银行的案例，仅从微信内容来看，关小虎已经是板上钉钉的书面骚扰，包括恐吓）。
什么是职场性骚扰有些小伙伴认为，在工作场合不能骚扰别人，但是出门旅游可以表达爱意啊，KTV唱歌可以起哄对妹子死缠烂打啊，抱歉！不行！职场性骚扰并不仅仅是说，在公司内发生不恰当的举动，它包括：在工作中在工作相关的活动或其他场合（年会上起哄给妹子灌酒的同事）与工作同事在非工作场合与你在同一处办公的人之间（比如办公楼保安）相比我们在日本爱情动作片里常看到的电车痴汉型骚扰，职场性骚扰发生概率更大。而且职场性骚扰的危害更大，其中最臭名昭著的，对受害者影响最大的无疑是领导/老板对下属的性骚扰。
如何鉴定性骚扰看了看爆料人对小四的举报，如果是真的，手段还是很low的，真心只是性骚扰的原始形态。如上图所示，以下行为都可以被鉴定为性骚扰。1. Offering benefits for sexual favor 用利益交换性用性换福利，赤裸裸。这种方式常见于领导对下属的性骚扰，领导手里有资源，比如民生银行案例中，关某的资源，是业绩分配……更多场合，领导会有升职涨薪作为诱饵，勾引妹子献身。我想提醒妹子的是，这种人有多不靠谱，他们的承诺就多不靠谱。2. Unwanted sexual advancements 不受欢迎的举动这一点比较tricky，也是主流职场色狼们常会采用的招数，很难界定，比如握手的时候姑娘如果不喊“马勒戈壁，松手”他就一直不放。或者明明大家都是中国人，上午刚见过，下午一见面又给姑娘一个力道十足的拥抱；你要说他性骚扰，他无辜的一抬手，Sorry，我曾在法国留学，为人比较热情。但在大多数外企，这方面的规定很清晰：Unwanted，只要对方不喜欢，你还不停止，那就是性骚扰。说一下，壁咚在职场上是100%的Sexual Advancement，没得跑！所以各位小哥，除非觉得妹子已经被你迷得神魂颠倒，否则别用这种手段在职场耍帅。3.Visual Conduct （视觉性骚扰）有性暗示的下流手势动作，性骚扰。新来了一位大胸美女，你流着口水盯着人胸部看，Unwanted，性骚扰！妹子在干活，你靠得特别近，侵犯对方私人空间，性骚扰！ 友情提醒：职场上不要靠近妹子深呼吸闻别人的香水气味（除非贵司是卖香水的）4.Verbal Conduct （口头性骚扰）很多有贼心没贼胆的小伙伴们，要注意了。别以为打打擦边球没事：反复要求约会，性骚扰！讲荤段子，性骚扰！ 不恰当滴点评同事的身材、穿衣，性骚扰！发黄色短信邮件，证据确凿的性骚扰！知乎上曾经曝光过一个面试官在面试后把求职妹子的简历转给同事，附言：妹子漂亮，活肯定好。后来又SB的把信错回复给了求职者。性骚扰。