当企业遇到困难的时候，会影响到我们的工作，影响到我们的收入。当我们所在的企业遇到困难的时候，作为员工，我们能做的有好多，可以与企业共同度过难关，尽自己的一份力量。还可以选择离开选择合适自己的工作。具体怎么做因人而异吧。
方法/步骤
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积极响应企业安排。企业遇到困难会做出一些改变，做出一些调整，可能是减少工资、精简人员、改变企业发展路线等方法决策，我们能做的就是积极响应企业的安排。
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出谋划策帮助企业。企业有了困难，要做的就是及时制定出应对的方法，作为企业的一员，要积极的为企业出谋划策，根据自己的经验，对市场的了解，对企业的认知，提出自己的应对方法建议，供企业参考。
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稳定员工的信心。企业有了困难，员工会产生一些消极情绪，会降低工作效率。这时候需要稳定员工，稳定生产顺利进行。可以与同事一起聊聊，谈谈看法，通过一些列的措施来稳定同事的消极情绪。
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不抱怨。面对企业的各种应对措施，各种降低薪酬、调整岗位等措施，不要抱怨，听从企业的安排就可以。同时也要争取自己应得的利益。调整好个人与企业之间的利益关系。
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选择离开。企业遇到困难，自己的利益受到了影响。可以选择离开，寻找别的工作。毕竟企业困难不是个人能够解决的，如果没有前途了，那只好选择跳槽，寻找适合自己的工作，这样才能保证自己的正常生活。
注意事项
企业有困难可以选择一起度过难关，也可以选择及时离开，最终怎么选择，根据自己的实际情况来决定。
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