平时的工作中，难免有一些个人的事情需要向领导请假，礼貌地请假不仅关乎大家对你的看法，对于请假的成功与否，也很关键。现在我与大家分享一下我的经验。
方法/步骤
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1、请假不是通知，提前3-5天提出申请，越早请通过概率越高.这不仅体现礼貌和尊重，还能让领导更好地调整工作，保证工作效率。2、必须请假的客观的理由更容易通过。3、不会影响到工作进度，确保不会因为请假而影响到一个项目，所以最好不要挑团队忙的时候请假。
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4、和同事通个气，最好有人可以在这段时间帮助你完成一些工作，帮忙顶替一下，回来后记得对她/他表示一下感谢。5、 假期中不要完全失联，注意留意工作信息,不影响了工作进度，也为了下次请假做铺垫，让他人看到你的可靠，和有借有还再借不难一样，靠谱的人借个假期，也是比较容易的。
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模板：陈述客观的理由来请假的原因＋提出请假的需求（请假多久）+对请假期间工作的安排处理+安定一下领导（保证一下在假期期间人不会失联，也许顺利的话会提前回来之类的）
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举个例子领导您好，这周五我妹妹出嫁了（理由），我需要请一天假（多久），为了不影响工作进度，您这边还有什么新任务，我这几天抓抓紧先做着，之后我会把工作内容提前跟小李协调一下，有问题先让小李帮忙处理一下（工作安排），请假期间我也会关注手机信息，和同事做好线上沟通，事情结束后，如果有需要会尽快赶回来（安定领导），以上希望您批准。END
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