面试中容易遇到的问题及答案。

如果对方说：你经历太单纯，而我们需要的是社会经验丰富的人。 你可以微笑着回答：我确信如，我将会很快成为社会经验丰富的人，我希望自己有这样一段经历。

如果对方说：你的专业怎么与所申请的职位不对口？ 你可以巧妙地回答：据说，21世纪最抢手的就是复合型人才，而外行的灵感也许会超过内行，因为他们没有思维定势，没有条条框框。

如果对方说：你原单位这么好，你却要走，是不是在原单位混不下去只好挪个窝儿？你若结结巴巴，无言以对，抑或怒形于色，据理力争，脸红脖粗，那就掉进了对方所设的圈套。应聘者碰到此种情况，要冷静思考，自信回答。

面试官有时还会提出让求职者尴尬的问题，如：你的学习成绩并不很优秀，这是怎么回事？从简历看，大学期间你没有担任学生干部的经历，这会不会影响你的工作能力？最好的回答方式应该是，既不掩饰回避，也不要太直截了当，用明谈缺点实论优点的方式巧妙地绕过去。

对于应届毕业生，面试官会设问：你的相关工作经验比较欠缺，你怎么看？对于这样的问题，你可以回答说：这样的说法有一定的道理，但我恐怕不能完全接受。然后婉转地表达自己的不同意见。

如果对方说：你性格过于内向，这恐怕与我们的职业不合适。 你可以微笑着回答：据说内向的人往往具有专心致志、锲而不舍的品质，另外我善于倾听，我确信很快就能胜任这份工作。