如何才能达到这种状态？你该如何让你的老板和同事觉得他们可以信赖你？你需要从工作成果和工作方式两方面体现你的严谨。那些对工作表现出控制力(在工作中严谨)的员工更可能承担更重的责任。这意味着他们可以更快的晋升。在这个过程中，他们已经获得领导的信赖，甚至可能获得高层领导的信任。
方法/步骤
1
永远不要超过截止期限。如果报告时间是周二下午，准备在周二早上就提交报告。始终以超出老板期望为目标。当你这样做了，你也超出了你同事的期望。
3
严谨不意味着你不能成为一个有趣、有创意和善于交际的人。许多严谨的员工都有着这些品质，而且他们绝对不会被认为古板。所以，在你工作中更严谨一些，逐步建立自信，看看它会给你带来什么。