在职场升职加薪是每个人梦寐以求的事，谁不想每个月多点收入，不希望自己的老板高看自己呢，其实我们看到，往往在职场经常能够升职加薪是少部分人的事，大多数人都跟升职加薪无缘，那么你想要升职或者加薪，自身要具备那些的先决条件呢?
方法/步骤
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第一、想要升职或者加薪，需要使自己能够成为一个能够被托付责任的人。一个有责任心的人走在哪里都运气不会差。做人有责任心，别人就很容易信任你，而现代社会，信任却是最不可得的。想要别人对你好，必须先取得别人的信任，比如老板也是一样。
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第二、想要升职或者加薪，就里那个最能解决问题的人。其实老板看中你，愿意给你升职或者加薪，最喜欢你的就是解决问题的能力，而不是老是总是把问题抛给别人的人。如果是那样，老板要你干什么？
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第三、想要升职或者加薪，就要具备不断增进自己专业的学习能力。在职场，如果不学习，你的知识就会很陈旧，就很容易被别人超越，哪怕是新人。与其抱怨老板，羡慕同事，那还不如提高自己。
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第四、想要升职加薪，就要学会时间管理，有时间观念。一个懂得自己时间分配的人，一定是一个做事有条理的人。反之，没有时间观念的人，浪费自己的生命的同时在职场做事也很没效率，就会浪费别人的时间，拖团队后腿，那么，老板为什么要给你加薪或者升职呢?
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第六、要想升职加薪，首先要成为体贴老板的员工。和老板的沟通很重要。预想得到你想要的，首先要知道别人时怎么看你的，你在老板心中有什么样的分量。如果在老板看来，你不是体贴的员工，利益的员工。那么就不考虑给你升职或者加薪的。
注意事项
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