多语言展示
当前在线:1840今日阅读:167今日分享:16

企业拆迁谈判的禁忌

形形色色的“钉子户”、暴力拆迁和暴力抗拆报导不绝于耳,下面将主要谈一谈企业拆迁维权如何报价,以及企业拆迁谈判的禁忌。
方法/步骤
2

第二,情绪报价。根据对方的言语刺激导致情绪报价——“离了多少多少钱我不干!”、“离了五千万我不签字!”等等,也是一种非理性的方式。这也是我们多次提到的不能采取的方式,这对我们是非常不利的。

3

第三,不断变动报价。对方跟你谈的时候,如果发现你的报价没有定性,就会对你采取一不种尊重的态度。这将是扯皮的开始。一旦对你采取了这种态度,拆迁方的工作人员在上报的时候,把你说成一个不可理喻的人,极有可能对你采取强制性的违法措施。

4

第四,无依据报价。报价要有依据,不管附上的是客观依据还是法律依据,不管是做了企业的固定资产评估报告依据,还是对企业的预期利益做了一部分预估,一定要附上充足的依据。要知道拆迁补偿是怎么来的。

5

第五,不切实际乱报价。前面讲过,一个北京陶然亭16平方米的公房要一个亿,这是完全不切实际的。还有一个企业主租赁村委会的场地建了5000多平方米的建筑,每平方米按照该地段北京商品房报价要将近50000元/平米,报出一个完全不切实际的数值,这是不合理的。一个正常的价格,要让第三方以及其他的周边的人都感觉此价格是正规的,是符合当前市场价值的,是切实际的。

推荐信息