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怎样和讨厌的同事相处

工作中难搞定的并不是工作本身。每天面对讨厌的同事,该怎么处理自己的个人情绪。一走了之,有点可惜。天天忍耐,心里憋屈。化讨厌为快乐,才能愉快的挣钱。
工具/原料
1

“同流合污”

2

“恩威并用”

3

“雪中送炭”

4

“瞧瞧我的厉害!”

方法/步骤
1

“同流合污”想和人愉快的相处,特别在职场当中,最重要的一点就是学会“同流合污”!领导看中的往往不是某个人的能力超群,而是他手下的人是不是能效忠于他。更重要的是,是不是能和他站在同一条船上。所以,聪明的做法是,不冒尖,不显示自己的聪明,你再聪明能比领导还聪明吗?如果你到了一个团队,发现领导迟到早退,同事之间相互推诿,正直的你肯定心生不满。这时,往往是你看不惯这群乌合之众的第一步。危险信号!!!必须谨记,咱是来打工挣钱的,咱不是老板娘(当然,如果是未来老板娘潜伏的请忽略)领导迟到早退轮不到我来管,同事没本事也轮不到我来管,我能做的就是尽量向他们靠拢。这样才能不显得与众不同,被视为异类。这样,我每天的工资也不会少发一分钱,也可以愉快的度日。说不定还能被视为人缘不错的好同事,忠诚护主的好下属呢。谨记,我只是来打工挣钱的!钱不少,其他与我无关!

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“恩威并用”有些老员工的人常常会倚老卖老,如果你是刚进入团体的新人,就可怜了,不仅要被这些老不死的教育,还会被强加了很多他们偷懒不愿意干的活到你头上。如果你不愿意干,往往有可能会被他们在领导面前打小报告,说不勤奋喜欢偷懒之类的话。对于这种人,言语上一定不要得罪。不要生气,没必要!他们不值得你生气!要记住,你生气你就输了。要打败他们。怎么做呢?任何时候笑脸相迎。对于他们提出的事情,不要急着表态,不要答应也不要不答应。静下心来,想想对策。如果是小事,且不耽误你工作内容的前提下,可以适当答应。答应的话就要答应的爽爽快快!而且要利用这个机会好好表现下你的热心助人,可以说,好啊好啊,能帮你做真是我学习的机会呢。交给我你就放心吧。等等马屁的话请自己发挥。当然,有些事不仅耗费时间还要承担风险的就一定要拒绝。叫你拒绝不是叫你说NO. 要给这些老不死的留点面子。那怎么拒绝呢?想办法。首先,你可以拿领导当挡箭牌,比如说领导给你安排了一个非常重要且紧急的事情,必须在本周做出来。当然,人生如戏,全靠演技。这时你一定要表现的非常烦恼,痛苦,无奈。一定要让看戏的人感觉到你是真的没办法,而不是不愿意帮助他。而且就算此时对方不相信,他也不好找领导核实真假,自然也就拿你没办法啦。第二招,可以巧妙的拆穿他,这个需要一定技巧。可以半开玩笑的说,哟,这个事情风险那么大,我这个小罗罗可担不起如此重任啊。或者可以说,哟,听讲这个事情好耽误时间的,干不好还要承担好大的责任啊,难怪你也不愿意做啊。这种话一定要当着其他同事的面说,而且切记一定要满脸笑容像开玩笑一样的。这样这个人知道你不傻,而且也顾忌着其他同事不好发作。总之,要让别人知道,我帮你是情分!不帮你是本分!别把我当傻瓜!

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“雪中送炭”长远的来讲,感情还是需要积累的。同事之间难免有需要帮忙的时候,特别是你也要为自己想想,总有一天我也要求助于别人的。笨蛋的人,帮了别人,别人也未免记得他的好,还觉得他傻。聪明的人,不随便帮人,但是一旦帮了,就能让别人记得他的好,感激涕零。就是这么深刻!那怎么才能聪明的帮人呢。帮人帮到点子上,自己还不累。有人求你帮忙,第一点不要直接立马答应他。这点一定要记住,来的容易的东西就是没人珍惜。但是心里要开始想想,最好的办法是你可以找到人帮他,帮他出主意。这样不仅他的事情有人干了,而且他还会非常感谢你的好办法。如果找不到合适的人选,而此时又时间紧迫没办法的话,可以先帮助他寻求更多人的帮助,主动帮他找人,这样就算需要帮他干活,人多的情况下你分到的活也会少得多,而且由于你的主动,这个人也会很感激你。如果实在没辙,只有你可以帮他,这时你就要衡量下自己的工作,并且如实和对方说。比如,我手上现在的事情必须在3点前完成,但是现在我不帮你谁帮你呢。这样,我先帮你一起搞完,然后你在帮我一起完成我的事情。不管什么方法,谨记“演戏”。让对方感激你,记得你的好。知道你是在多么不容易的情况下还愿意帮他。别人都不帮他,只有你愿意帮他。你的目的就达到了!

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“瞧瞧我的厉害”最厉害的办法就是搞定你的老板,甚至是老板的老板。擒贼先擒王。在弱肉强食的职场,想不被欺负,想让你讨厌的人滚蛋。就是要不断提升自己的工作能力,还有就是最最重要的,情商!不要一直表现,但是逮到表现的机会一定不能撒手。另外,要了解老板喜好。人都是感情动物,培养出感情和信任比什么都重要。等到你成了老板最依赖最信任的人了,其他的人也都会自然来迎合你。哈哈哈,到那个时候,你就变成那个讨厌的同事了,但是那又怎样呢。愉快的挣更多的钞票,这才是我们想要的,不是吗?

注意事项
1

细心观察,因地制宜

2

灵活使用,切勿照单全收

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