在下已经在量贩ktv行业中摸爬滚打了十年，见多了世态炎凉，也收获了很多鸟语花香。现在的量贩ktv还是健康的发展运行中，为了将要进入、和已经进入这一行业的兄弟姐妹提供个借鉴和参考，特地分享这份经验。 休闲娱乐行业粗略的分为KTV、酒吧、迪厅、夜总会\私人会所等多种形式，但区别就是带不带陪侍服务。本文所说仅仅限于健康绿色的量贩式KTV，这个行业顶多是提供自助餐，但不提供任何陪侍服务（当然，你自带MM也不会拦着。呵呵，开玩笑了~~）。
方法/步骤
1
这一行业还是赚钱的，的管理层，薪酬待遇还是客观的，休闲市场比较好的地域，比如成都、上海、苏杭地区等都还是蛮不错的。 进入这一行，首先要找到一个品牌，因为我们不是打算做个一两年就换行业或者工作。既然想长期从事量贩KTV这一行业，那就需要学习一下，正规KTV 是怎么管理运营的，用心学习一下。
2
现在的KTV多数是早期进入国内的钱柜和好乐迪系统的人员在把控人才市场，尤其是好乐迪，有国内“KTV行业黄埔军校”之称。表明了好乐迪的人才培养体系是比较健全的，但也反映了好乐迪体系的人员流动是比较大的。
3
递交完各项手续材料后，进入入职培训阶段。这一阶段一般分为团训和岗训，以及岗位实习三个阶段。培训考核合格就是分配店家，根据个人需要确定每个人的门店，一般连锁店较多的企业，新员工下店时会给一份岗位带教表，明确到岗实习期的内容和进度。提高新员工的岗位成活率。 上岗实习期一般为三个月，岗位带教表的内容学习完毕后，门店考核合格后，办理转正手续，一般会缴纳保险和加工资（实习工资提为转正工资）。经过若干时间的工作，会进行不定期的培训认证，以及表现优秀的会参加升迁训，从而开始迈出更高级管理岗位的步伐。 管理岗位从单店最高的店总、副店、值班经理、楼层主管/领班等称呼不一而足。营业性管理岗位一般可以分为三个层级，带店的叫店总，带一个时段班别的叫经理，管一个楼层的叫主管。行政后勤岗位还有人事、培训、美工、企划、仓管、采购、财务等。都是一个不错的发展路线。
注意事项
1
需要年满18岁。
2
需要办理娱乐行业从业资格证
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