我们平时工作、生活中总会遇到形形色色的事情，有时候没办法，可能就要上班时间去处理，那么就要涉及请假，有时候请假的时间还比较久，那么就涉及工作的交接，将原本自己负责的一些事情让同事帮忙接手一阵，有时候领导可能会要求写一个工作交接书，那要怎么写呢？如果你是出纳，的账目进进出出，工作性质比较特殊，那么这个工作交接要怎么写？
方法/步骤
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首先看请假长短，如若短时间，那么工作交接以任务形式为主，就是告知接手人需要进行那些工作，列出重点要完成的工作，一般这样即可。
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如果请假的时间较久，那么就要涉及一些文件资料的转移，需要交接的内容也比较多，这个时候工作交接就要写详细，主要从下面几块入手：先标明交接时间、持续时间、交接对象之类；二是目前账户情况汇总；三是各种证件印章的交接；四是未完成的工作或重点工作明细；五是备注，标记各种需要注意点、容易出错的地方。大致从这些方面写交接书。
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一般交接书需要写上基本信息，比如什么时候开始交接，持续时间，交接对象，这些作为一个比较重要的文件留底；必要的时候最好能发送一个通知，告知相关人员，自己请假，这块业务在什么时间内转给谁等等，这样别人不会因为找不到自己而耽误，知道去找谁对接工作。
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作为出纳，的账目信息，那么在交接书上要各类账目的基本情况，比如银行账户剩余多少金额、现金有多少金额、正在支出的有多少金额等等，这个很重要。
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出纳一般还有各类印章、办理银行业务所需的一些资质文件之类，这些都要单独整理出来，列出明细，一一转接给接手的人，这样她们才不会因为找不到文件之类而乱了工作。
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以上是信息、物品的交接，还有工作上也要进行一些交接，日常的一些支出任务、在请假这段时间内计划执行的各种支出、结算，办理各种银行对接等，这些都要列在工作交接表上，如果设计协同的，最好写上联系人、联系方式等，这样接手的人开展工作，能有效的找到对接人。
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最后工作交接表中最好能写上一些特别容易出错的注意点或者重中之重的注意事项，这些能避免接手的人因为临时接手粗心或者不熟悉而造成失误。
注意事项
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