每个职场的员工都想为自己争取加工资,但是又是一个非常为难的问题,也就是很难开口,但是不跟老板谈的话又不甘心,究竟有什么办法可以跟老板谈呢?今天小编就来跟大家谈一谈跟老板谈加工资的问题。
方法/步骤
1
首先你一定要在工作上突显你的工作能力,当你的工作能力得到了老板的赏识,这个时候你再去找老板谈工资,这样的成功率会大一些。
2
的主心骨,当公司认为少了你就不能运转的时候,当公司觉得缺了你就不行的时候,这个时候提工资成功率会大一些。
3
办公司带来效益的时候,当你完成一个大项目又或者办公室解决了一个大难题的时候,这个时候再跟老板提一提涨工资的事情,也许他会答应你。
4
等待时机一定要在合适的时候,效益好的时候,公司挣钱的时候那么就可以谈了,最困难的时候提出来涨工资。
5
工作时间长了的情况下提涨工资,记住不要一开始上班没到半年就提涨工资,至少要到一年过一年半的时候再跟老板提出这个要求。
6
当你离职的时候老板有意留你不想让你走,那么这个时候你就拥有自己的主动权,可以跟他提涨工资,也就是说他愿意给你涨工资的时候你就留下来。
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